就労移行支援事業所を選ぶ際のポイントをご紹介
今回は就労移行支援事業所を選ぶポイントについてお話し致します。「ぜひともアルファ日暮里駅前に!」という結論に結びつけるようなお決まりの内容ではありませんので安心してじっくり読んでいただけたらと思います。と言うのも、アルファ日暮里駅前に見学にいらした方々には「何がなんでもアルファに通って下さい」とは決して言いません。
その場で決断するのではなく、可能であればいくつかの就労移行支援事業所を見学や体験されてからじっくりと考えて、ご自身が一番通いやすいと思ったところに決めて下さいとお話しさせていただいております。もちろん、お一人では不安でしたらご家族の方とご一緒にいらっしゃっていただき、事業所の良し悪しなども見極めていただきたいと思います。
その前に、もう一度就労移行支援事業所とはどんな場所か?アルファ日暮里駅前で言えばどのような特色があるのか?
ちょっと確認したい方は以前の記事、「就労移行支援事業所とは?」どのような福祉サービスなのかご紹介!を覗いてみてください。
就労移行支援事業所を選ぶ際のポイント
そこで、就労移行支援事業所を選ぶ際のいくつかのポイントを4つご紹介いたします。
- 通いやすさ
- 設備やスタッフの雰囲気
- 訓練内容
- 気持ち
それでは詳しく見ていきましょう。
通いやすさ
最長でも二年間通うことの出来る就労移行支援事業所です。お住まいから無理なく通える範囲で決めていただきたいと思います。「交通のアクセスが悪い」や「行き帰りにラッシュ時間帯と重なってしまう」など事前によく調べていただけたらと思います。また、片道一時間以上を要してしまうと長く通うには負担になってしまうかも知れません。アルファ日暮里駅前に通われている利用者の皆さんはだいたいどの交通機関でも30分を超えない範囲で通われている方が多いようです。
設備やスタッフの雰囲気
設備に関しては就労移行支援事業所によって様々です。アルファで言えば、日暮里駅前と王子では同じ事業所であっても雰囲気は異なります。日暮里駅前は解放感のある広々と落ち着いた空間であり、王子は比較的にアットホームな雰囲気です。それぞれ特徴は違いますが、他の事業所ですと更に設備などにも大きな違いを感じることと思います。また、皆さんの就労を支援するスタッフもそれぞれに相性や接しやすさなどがあるでしょう。「しっかりとした信頼関係のもと相談ができ、サポートをしてもらえるか」といった最も重要な要素です。ここは見学や体験利用を経てじっくりと考えて行きましょう。
訓練内容
やはりご自身が無理なくしっかりとご自身の成長を感じていただけるような、実務面以外のことも含めた訓練内容及び教材が備わっているか。無理なくあなたにとって最適なプログラムを組んでもらえるか、じっくりと考えてみましょう。
気持ち
上記3つをしっかりと見定めていただくためには、何よりもあなたご自身が「就労したい」「こんな自分になりたい」「何とかしたい」という強い思いを抱いていることが重要です。「家族や知り合いに勧められたから」といった理由などでご自身の気持ちが備わっていなければ就労移行に通うことも、企業で長く就労することも難しいと考えます。
ですからアルファ日暮里駅前では見学や体験でいらっしゃった方々に就労移行以外の福祉サービスをお勧めする場合もございます。就労移行支援事業所は見学や体験などに制限はありません。納得いくまで様々な事業所を見学、体験していただき、ご自身にとって最適な就労移行支援事業所を選んでいただきたいと思います。その末にアルファ日暮里駅前を選んでいただけたら幸いです。
施設長 花輪